David Cameron offrira aux parents admissibles 30 heures de garde d'enfants gratuites par semaine, ce qui doublera l'allocation actuelle
Le gouvernement a annoncé qu'il allait doubler les heures de garde gratuites offertes aux parents, de 15 heures par semaine à 30 heures pour les enfants de trois et quatre ans.
À l'heure actuelle, tous les enfants de trois et quatre ans en Angleterre ont droit à 570 heures d'éducation préscolaire ou de garde d'enfants gratuites par an.
Le projet de loi sur la garde d’enfants, annoncé lors du discours de la semaine dernière, doublerait ce montant pour les parents qui travaillent et dont le revenu du ménage est inférieur à 150 000 livres. Cependant, il n'est pas encore clair combien d'heures vous devrez travailler pour vous qualifier.
Mais le gouvernement construit-il un déficit de financement massif?
Neil Leitch, directeur général de l’Alliance pour l’apprentissage préscolaire, a déclaré: «Nous accueillons chaleureusement l’annonce que le gouvernement lancera un examen officiel des taux de financement des services de garde d’enfants cette année.
«Cela dit, comme pour tout, le diable est dans le détail.
«Étant donné que les plans d’extension des services de garde n’ont coûté que 350 millions de livres par an - un chiffre qui représente environ un quart de ce dont nous avons réellement besoin -, nous craignons que le gouvernement sous-estime encore.”
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Sarah-Jane Butler, experte principale et fondatrice de Parental Choice, qui a travaillé avec divers groupes de politiques gouvernementales visant à améliorer les services de garde à l'échelle nationale, a déclaré:
«Je pense que l'idée fait la une des journaux, mais même maintenant, les 15 heures de garde d'enfants disponibles ne sont pas gratuites, car les crèches et les gardiennes ne peuvent assurer la qualité et la sécurité que les parents et les enfants méritent. Donc, les parents ne devraient pas être trompés. Il y aura toujours des coûts à payer.
«De plus, on peut se demander ce que l'on fait pour les enfants de moins de trois ans. Lorsque les femmes cherchent à retourner au travail après un congé de maternité, l’un des facteurs les plus importants est le coût de la garde des enfants. Le fait de ne pas travailler pendant trois ans peut avoir un impact important sur les finances de la maison et sur les perspectives de carrière. »
