Nous avons manqué notre Q & R avec le gourou des relations publiques Nicola de Burlet? Suivez ses conseils ici
Revenir après le congé matinal peut être passionnant - pensez à ce que votre collègue rattrape son retard et soit capable de finir un café entier
Essayez de mettre en place un système pour garder le contact quelques jours avant votre départ en congé de maternité et respectez-le - j'ai accepté une journée par semaine et cela a bien fonctionné. J'en ai fait quelques-unes par téléphone et par courrier électronique, mais j'ai constaté que le fait de se rendre au bureau avait contribué à la reprise du travail.
Être dans cet environnement un peu ici et là a facilité la transition lorsque je suis retourné au travail à temps plein.
Je prends aussi mon maquillage pour travailler et le fais à mon bureau. Q: Je suis de retour au travail la semaine prochaine et j'ai hâte de voir des collègues mais je suis toujours très nerveux. Qu'as-tu fait le premier jour? Nicola: Fais ton propre RP et passe du temps en contact avec tout le monde. Je me suis assuré que je faisais le tour du bureau et que je rattrapais tout le monde, que ce soit sur le plan professionnel ou personnel. J'étais restée en contact avec beaucoup d'entre eux, mais c'était vraiment agréable d'être de retour dans le monde «adulte» où je pouvais terminer une conversation et prendre une tasse de thé sans être interrompu.
Lorsque vous retournez au travail, définissez les limites. Si vous avez accepté de revenir et de partir à 17 heures, faites-le. Commencez comme vous voulez dire.
Assurez-vous que votre service de garde est concret à 100% avant de retourner au travail
Une des choses que je dirais et cela semble évident, mais pour vous épargner beaucoup de tracas et de chagrin à long terme, assurez-vous que votre service de garde est concret à 100% avant de retourner au travail. Ne laissez rien au hasard. Combien de temps faut-il pour aller chez la gardienne / la crèche / la nourrice - quel est votre itinéraire, à quelle heure sont les trains, etc. Ne vous faites pas surprendre. Il ne vous reste plus qu’à faire le point sur ce qui est stressant.
Si votre maman aide avec la garde d'enfants, assurez-vous de savoir ce qu'elle est et n'est pas prête à le faire. Q: J'ai une idée pour un produit, mais est-il important que le PR réfléchisse dès le début? Nicola: Absolument! Lorsque vous envisagez de lancer un produit, les budgets sont en tête de liste. Les nouvelles start-ups n'auront pas d'argent à dépenser en publicité, alors les relations publiques sont un moyen essentiel de sensibiliser votre produit.
Il peut s'agir de quelque chose d'aussi simple que d'entrer en contact avec votre journal local, de vous impliquer dans un groupe d'entrepreneurs locaux ou de créer des activités lors d'événements, à l'échelle locale ou nationale. Q: Je veux demander à mon patron de rendre mes heures plus flexibles, mais je crains de ne pas le faire correctement. Quelle est votre meilleure approche? Nicola: Asseyez-vous et réfléchissez bien à ce que vous voulez faire - écrivez une liste! Il doit travailler pour vous, mais il doit également travailler pour l'entreprise. En plaçant les besoins de l'entreprise à côté de vos besoins, vous êtes assuré d'une bonne réception.
Vous avez le droit de demander un travail flexible. Ensuite, parlez à votre responsable des ressources humaines pour savoir comment vous pouvez le faire fonctionner. Bonne chance!
